我校召开校地共建“双百工程”人才工作座谈会

为进一步总结校地共建“双百工程”经验，科学制定“双百工程”升级版实施意见，我校近期组织召开了 “双百工程”挂职人员代表座谈会。组织部部长肖绍俊、干部教育培训中心主任兼组织部副部长王彦出席座谈会。“双百工程”挂职人员代表20余人和组织部人才科同志参加了座谈会。

座谈会上，挂职人员代表围绕挂职工作开展情况、取得成效、存在的问题和意见建议进行了发言。大家普遍认为，校地共建“双百工程”架起校地合作的桥梁，在学校人才培养方案制定、课程设置、专业建设、课堂教学过程中很好地吸收了企业行业的元素，促进了学校应用型师资队伍建设，解决了学生实习实训的难题，对学校应用型本科高校建设发挥了很大作用，是学校培养高层次人才的伟大尝试。通过挂职锻炼，个人开阔了眼界，学到了政府部门的管理理念，接触了企业和行业前沿及一些比较尖端的科研项目，提高了驾驭复杂局面的能力，进一步提高了教育教学效果，收获了友情。对于接下来校地合作人才工作，大家积极建言献策，提出了挂职岗位区分层次并向科级和乡镇延伸，挂职模式采取现有模式和项目化模式相结合，挂职时限区分类别灵活处理，人才选拔注重专业和岗位对口，加强过程管理和分类考核，强化考核结果运用等多条意见建议。

会后，党委组织部对座谈会情况进行了认真总结，起草了“双百工程”升级版实施意见，并与许昌市委组织部门进行了积极对接和协商。